Arbetsmarknadsnytt

Nyheter
Bloggar
Snabbfakta
Vad kostar din lön?

Tillsvidare eller tidsbegränsat

– vad är skillnaden?

Kapitel av :

Tidsbegränsad anställning

En tidsbegränsad anställning är en anställning som löper under begränsad tid, till skillnad från den anställning som löper tillsvidare. Det finns flera olika typer av visstidsanställningar:

  • Allmän visstidsanställning – En tidsbegränsad anställning, kan även kallas för projektanställning.
  • Vikariat – Används när en ordinarie anställd inte kan arbeta, på grund av till exempel sjukdom, föräldraledighet eller tjänstledighet.
  • Säsongsanställning – Används i branscher där vissa säsonger är särskilt arbetsintensiva, till exempel jordbruket.
  • När arbetstagaren fyllt 67 år – Det är möjligt att anställa en person som är 67 år eller äldre på en tidsbegränsad anställning.

Om en anställd arbetat mer än två år i tidsbegränsad anställning hos en arbetsgivare under en femårsperiod övergår anställningen i en tillsvidareanställning.

Föregående kapitel

Tillsvidar...

Nästa kapitel

Provanstäl...

Mer snabbfakta

Mer snabbfakta